サラリーマンが仕事を進める上で必要な4つの能力

村上醍醐です。

サラリーマン歴10年を超え、管理職の足音も聞こえてきました。周囲からも「ならないの？」と言ってくださり、有り難い限りです。

改めて「仕事ができる」ってどんなスキルが必要なのか考えてみました。重要なのは、やっている仕事に左右されない、普遍的な能力だと考えています。

私は、経験や書籍の知識などから、以下の4つの能力が大事だと考えています。

それぞれについて解説します。

自分に何ができるか（できないか）をきちんと自覚して、自分にできることを確実に行うことができる（一定以上の責任感がある）のことです。

相手がどういったことを望んでいそうか想像できる（いろいろな状況を想定できる）ということです。

論理的に、あるいは熱意・誠意をもって説明する能力が一定程度あることが重量です。

自分がミスをすることを前提に、重要な点は他人に確認を依頼することを厭わないほうが、結局仕事は上手く回ります。

1つ1つの作業を進めていく、細かいスキルも大事なのですが、年次を重ねるに連れ、上記の能力の必要性をヒシヒシと感じます。

そしてこれは子育てにも応用できます。夫婦間に当てはめてみるとわかります。

公私共にスムーズに物事を進めていけるよう、上記4つの能力を意識し、高めていきたいところです。